Перевод: со всех языков на все языки

со всех языков на все языки

прямое и косвенное ограничение прав

См. также в других словарях:

  • ОГРАНИЧЕНИЕ — ОГРАНИЧЕНИЕ, ограничения, ср. (книжн.). Действие по гл. ограничить ограничивать; стеснение, ограничивающее права, возможности. «Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или, наоборот, установление прямых или косвенных преимуществ …   Толковый словарь Ушакова

  • Недопустимость ограничения прав при заключении трудового договора — какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного,… …   Энциклопедический словарь-справочник руководителя предприятия

  • Права человека — (Human rights) Понятие прав человека, конституционные права и свободы Информация о понятии прав человека, конституционные права и свободы Содержание Содержание Раздел 1. Становление и развитие правового статуса человека и гражданина в… …   Энциклопедия инвестора

  • Конституция СССР 1977 —         Великая Октябрьская социалистическая революция, совершенная рабочими и крестьянами России под руководством Коммунистической партии во главе с В. И. Лениным, свергла власть капиталистов и помещиков, разбила оковы угнетения, установила… …   Большая советская энциклопедия

  • РАВНОПРАВИЕ ГРАЖДАН СССР — – равное право граждан СССР, независимо от их пола, национальности, расы, вероисповедания, социального происхождения или имущественного положения, на активное участие во всех областях хозяйственной, государственной, культурной и общественно… …   Советский юридический словарь

  • Прием На Работу — производится, по общему правилу, по соглашению сторон трудового договора (контракта). Заключение трудового договора (контракта) происходит по соглашению между работодателем и работником. Законодательством установлены гарантии при приеме на работу …   Словарь бизнес-терминов

  • ТРУДОВОЙ ДОГОВОР — (КОНТРАКТ) в трудовом праве РФ соглашение между работником и работодателем, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а работодатель… …   Энциклопедический словарь экономики и права

  • Гарантии при приеме на работу — (англ. guaranties for admission to work) в трудовом праве предусмотренные правовыми нормами правила, гарантирующие права лиц в процессе трудоустройства. Так, законодательство РФ о труде запрещает необоснованный отказ в приеме на работу. Кроме… …   Большой юридический словарь

  • ВОЗБУЖДЕНИЕ НАЦИОНАЛЬНОЙ ВРАЖДЫ — – особо опасное для Союза ССР преступление против порядка управления, посягающее на национальное равноправие граждан СССР. Одним из величайших достижений социализма является дружба народов СССР. Коммунистическая партия неустанно укрепляет… …   Советский юридический словарь

  • ПРИЕМ НА РАБОТУ — производится, по общему правилу, по соглашению сторон трудового договора (контракта). Заключение трудового договора (контракта) происходит по соглашению между работодателем и работником. Законодательством установлены гарантии при приеме на работу …   Энциклопедия трудового права

  • Гарантии права на заключение трудового договора — запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета… …   Энциклопедический словарь-справочник руководителя предприятия

Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»